一般企業で働きたいけれど、障害や病気があるためブランクの期間がある人の中には、「埼玉県にはたくさんの就労移行支援事業所があり、どこに通えばいいか分からない」と悩んでいる人もいるかもしれません。
そのような方に向けて、埼玉県でおすすめの就労移行支援事業所をエリア別でご紹介していきます。
埼玉県のエリア別おすすめ就労移行支援事業所の一覧
ここからは、埼玉県でおすすめの就労移行支援事業所を以下のエリアごとにご紹介していきます。
大宮・浦和エリアでおすすめの就労移行支援事業所17選
さいたま市のおすすめ就労移行支援事業所14選
アイトライさいたまセンター【さいたま市】
アイトライさいたまセンターは、浦和駅より徒歩5分の事業所で、利用者の多くはうつ病、適応障害、統合失調症、双極性障害などの精神疾患や発達障害のある人です。
| 昼食・交通費 | 補助あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 6-9名(定員20名) |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
就労移行支援事業所リンクス大宮【さいたま市大宮区】
リンクス大宮は、大宮駅から徒歩6分と非常に通いやすい立地が魅力です。また事業所内には個別スペースやオープンスペースがあり、その日の気分に合わせて利用できます。
| 昼食・交通費 | 昼食あり / 交通費あり |
|---|---|
| 資格取得支援制度 | MOS（Excel／Word／Power Point）日商簿記検定ITパスポートllustratorクリエイター能力認定試験Photoshopクリエイター能力認定試験秘書検定 他 |
| 昨年就職人数 | 0名（定員15名） |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
ディーキャリアITエキスパート大宮オフィス【さいたま市大宮区】
精神障がいや発達障がいに特化し、またIT業界への就職を目指す機関です。ビジネスマンとして必要とされるコミュニケーション能力の取得を重視し、高い就職率を誇ります。
| 昼食・交通費 | 昼食あり / 交通費あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 15名以上（定員20名） |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/発達 |
ミラトレさいたま【さいたま市大宮区】
ミラトレさいたまでは通常の就労プログラムに加え、「アンガーマネジメント」や「ストレス対処法」など、メンタルヘルス系の講座が充実しており、高い就職定着率が魅力です。
| 平均利用期間 | 12～18ヵ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 15名以上（定員20名） |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
脳卒中・身体障害専門 就労支援センター「リハス」 さいたま浦和【さいたま市浦和区】
リハスさいたま浦和には、作業療法士、理学療法士、言語聴覚士など医療専門職スタッフが在籍し、利用者の障がいに合わせたプログラムを提供しています。身体障がいや高次脳機能障がいを持つ方に特化しているのが大きな特徴です。
| 昼食・交通費 | 交通費あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 1～5名（定員20名） |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/身体/難病 |
ニューロワークス大宮南センター【さいたま市大宮区】
JR大宮駅をはじめとして複数の駅から通所可能な施設です。利用者個々に合わせたプログラムを提供しており、長く安心して働けるようになることを目指しています。
| 昼食・交通費 | 昼食あり / 交通費あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 6～9名（定員20名） |
| 就職定着率 | 80%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/難病 |
ベル大宮【さいたま市中央区】
利用者に合わせた個別プログラムを提供し、細かな目標設定を行うことで常に達成感を感じられるカリキュラムが大きな特徴です。
| サービス利用時間 | 月～金：9:30～16:30土日祝：休所日 |
|---|---|
| アクセス | JR他「大宮」駅から徒歩8分 |
| 定員 | 20名 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/難病 |
アドライズplus浦和駅前センター【さいたま市浦和区】
JR浦和駅から徒歩4分という通いやすい立地に加え、在宅でのeラーニングにも対応しているため、非常に利用しやすい施設です。
| 昼食・交通費 | 昼食あり / 交通費あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 6～9名（定員20名） |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
アクセスジョブさいたま【さいたま市見沼区】
JR東大宮駅から徒歩30秒という好立地に加え、JR上尾駅からの直通バスも運行しているため通いやすいのが大きな特徴です。インターンシップや企業見学などにも積極的で、高い就職率が魅力です。
| 昼食・交通費 | 昼食あり / 交通費あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 6～9名（定員20名） |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
manaby大宮事業所【さいたま市】
manaby大宮事業所は、大宮駅より徒歩10分で、ITスキルを在宅でも学ぶことができる事業所です。
| 平均利用期間 | 6〜12ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 10-14名(定員20名) |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/発達/身体/難病 |
就労移行支援ノア-noix-【さいたま市】
就労移行支援ノア-noix-は、大宮駅より東武バスに乗り本郷住宅バス停より徒歩5分で、通所だけでなくリモートでもサポートを受けることができる事業所です。
| 昨年就職人数 | 1-5名(定員20名) |
|---|---|
| 就職定着率 | 60%未満 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
FITIME大宮【さいたま市大宮区】
FITIME大宮は、鉄道博物館駅から徒歩7分。生活リズムの改善やメンタルケア、ソーシャルスキルトレーニングなど、障害や病気への対象方法から働くために必要なスキルまで学べます。専門スキル特化プログラムも提供中です。
| 平均利用期間 | 12〜18ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 1-5名(定員20名) |
| 就職定着率 | 60%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
atGPジョブトレIT・Web大宮【さいたま市】
atGPジョブトレIT・Web大宮は、大宮駅駅より徒歩5分で、初心者でも就職につながるIT・Webスキルが身につく事業所です。
| プログラム内容 | IT・Web、障害理解と対処方法、ビジネススキル等 |
|---|---|
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体 |
ブライトさいたま【さいたま市】
ブライトさいたまは、北与野駅より徒歩3分、さいたま新都心駅より徒歩7分で、交通費の支給制度やパソコンの貸し出しといった支援制度が充実している事業所です。
| 平均利用期間 | 12〜18ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 1-5名(定員20名) |
| 就職定着率 | 60%未満 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達 |
上尾市のおすすめ就労移行支援事業所2選
キャリア・サポート・パートナーズ上尾【上尾市】
キャリア・サポート・パートナーズ上尾は、上尾駅より徒歩2分で、2025年4月に新規開設される事業所になります。
春日部市にて事業所を長年運営している経験をもとに新規開設した事業所になります。春日部市の事業所では、毎年10名以上の就職実績を上げ続けており、「利用者さんの一般就労成功はもちろん、より良い人生を。」という事業スローガンのもと、利用者さんからのご要望や課題の解決を図っています。
| 平均利用期間 | 6〜12ヶ月 ※別グループ事業所の実績になります |
|---|---|
| 設備・環境 | PC無料貸与 / 在宅訓練可 |
| 昼食 | あり |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
あしたのタネ上尾駅前【上尾市】
令和3年開所の比較的新しい施設であり、開放的なオープンスペースに加え個人向けブースもある施設です。就労支援だけではなくそのごの定着も重視し、利用者に対するサポートをしています。
| 昼食・交通費 | 昼食あり / 交通費あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 6～9名（定員10名） |
| 就職定着率 | 80%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
朝霧市のおすすめ就労移行支援事業所1選
ウェルビー朝霞台駅前センター【朝霞市】
特にキャリア支援サポートを重視しており、就職をするだけではなく、その職場でより長く活躍できるようになることを重視している施設です。就職後のサポートも充実しているため、安心して就労を目指せる施設といえます。
| 昼食・交通費 | 昼食あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 10～14名（定員20名） |
| 就職定着率 | 80%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
dei-go.com/transition-support/office/sdgi132tc729(新しいタブで開く)
草加・越谷・川口・春日部エリアでおすすめの就労移行支援事業所15選
草加市のおすすめ就労移行支援事業所3選
ウェルビー草加駅前センター【草加市】
ウェルビー草加駅前センターは、草加駅から徒歩1分と駅から非常に近い事業所になります。
他者視点ワークやジョブスキルチェックなどのカリキュラムが充実しています。
| 平均利用期間 | 12〜18ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 10〜14名(定員20名) |
| 就職定着率 | 80%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
ディベアスサポート就労移行支援事業所【草加市】
PCスキルや事務作業などの実務に直結する訓練はもちろん、コミュニケーション能力をアップするための具体的なプログラムも提供しているのが大きな特徴です。
| 昼食・交通費 | 昼食あり |
|---|---|
| 資格取得支援制度 | MOS（Excel／Word／Power Point） 他 |
| 定員 | 20名 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
ウェルビー草加駅東口センター【草加市】
ウェルビー草加駅東口センターは、草加駅から徒歩1分と駅から非常に近い事業所になります。
ITスキルの習得や面接対策など、実践的な支援を行っています。個別の支援計画に基づくトレーニングが特徴です。
| 平均利用期間 | 12〜18ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 10〜14名(定員20名) |
| 就職定着率 | 80%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
川口市のおすすめ就労移行支援事業所5選
エメラルドマーリン【川口市】
特に高賃金が目指せるITスキル取得に特化した施設です。アプリ開発やプログラミング、さらにCGデザインなどを、プロのエンジニアの指導のもと身に着けることができます。
| サービス利用時間 | 月～土：10:00～16:00日・祝：休所日 |
|---|---|
| 昼食・交通費 | 昼食あり |
| 定員 | 10名 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体 |
ミラトレ川口【川口市】
新規就労はもちろんリワークを目指す方にも対応している施設です。JR川口駅から徒歩4分という立地で、職業訓練や生活スキル向上を目指した訓練を受けることができます。
| 平均利用期間 | 6～12ヵ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 15名以上（定員20名） |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
多機能型事業所 ガムとゴム 川口【川口市】
ガムとゴム川口は就労支援と生活訓練を同時に提供する多機能型施設です。おしゃれなカフェのような空間で、さまざまな訓練プログラムを提供しています。スタッフには介護福祉士や社会福祉士も在籍しているため、安心して訓練を受けることができるでしょう。
| サービス利用時間 | 月～金：10:00～15:00土日祝：休所日 |
|---|---|
| アクセス | JR「川口」駅から徒歩12分 |
| 定員 | 10名 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
アドライズplus 蕨駅前センター【川口市】
個別訓練を重視し、利用者の状況や希望に合わせた柔軟なプログラムが特徴の施設です。昼食や交通費の以外にも、資格取得の支援も行っており、障がいを持つ方が社会で活躍できるようになるためにしっかりとサポートを行っています。
| 昼食・交通費 | 昼食あり / 交通費あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 6～9名（定員20名） |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
サンヴィレッジ川口センター【川口市】
サンヴィレッジ川口センターは、川口駅より徒歩8分で、一人ひとりに合わせたキャリアカウンセリングで就職を目指すことができる事業所です。
| 昼食・交通費 | 補助あり |
|---|---|
| PC無料貸与 | あり |
| 就職後の定着支援 | あり（最大3年間） |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
春日部市のおすすめ就労移行支援事業所4選
ディーキャリア春日部オフィス【春日部市】
ディーキャリア春日部オフィスは、川口駅駅より徒歩8分で、発達障害のある人の支援が充実している事業所です。
| 平均利用期間 | 6〜12ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 6-9名(定員20名) |
| 対応障害 | 精神/発達 |
かすかべカルディア【春日部市】
春日部駅から徒歩3分の位置にあるこの施設では、専門スタッフが利用者に個別対応をするのが大きな特徴です。利用者の合わせた豊富なプログラムで、就労支援を行っています。
| 昼食・交通費 | 昼食あり / 交通費あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 10～14名（定員20名） |
| 就職定着率 | 60%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
ニューロワークス 春日部センター【春日部市】
ニューロワークス春日部センターは、就労支援とともに自立訓練も提供する多機能型施設です。開放的で明るいスペースでプログラムを行いますので、自分のペースで着実に君f連に取り組むことが可能です。
| 昼食・交通費 | 昼食あり / 交通費あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 15名以上（定員20名） |
| 就職定着率 | 80%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/難病 |
キャリア・サポート・パートナーズ【春日部市】
キャリア・サポート・パートナーズは、春日部駅より徒歩3分で、職場定着率は97%以上（開設後5年の累計）の事業所です。
| 平均利用期間 | 3〜6ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 10-14名(定員20名) |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
越谷市のおすすめ就労移行支援事業所1選
就労移行支援事業所リンクス新越谷【越谷市】
就職先で活用できる事務スキルを取得できるプログラムはもちろん、デザイン系に特化したプログラムも用意されています。利用者の希望や適正に合わせたサポートが特徴です。
| 昼食・交通費 | 昼食あり / 交通費あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 15名以上（定員30名） |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
久喜市のおすすめ就労移行支援事業所2選
ニューロリワーク 久喜センター【久喜市】
ニューロリワーク 久喜センターは、久喜駅より徒歩5分で、メンタル不調のある方に対して、就職や職場定着へ向けたサポートが充実した事業所です。
| 平均利用期間 | 6〜12ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 10-14名(定員12名) |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
就労移行支援事業所 ア・ドマーニ久喜【久喜市】
JR久喜駅から徒歩1分という好立地で、通いやすいのが大きな特徴です。利用者個々の特性やペースに合わせ、着実に就労支援が行えるようなプログラムを用意しています。
| サービス利用時間 | 月～土・祝日：10:00～15:00日曜：休所日 |
|---|---|
| アクセス | JR他「久喜」駅から徒歩2分 |
| 定員 | 20名 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
川越・所沢・熊谷エリアでおすすめの就労移行支援事業所10選
川越市のおすすめ就労移行支援事業所8選
ウェルビー川越駅前センター【川越市】
ウェルビー川越駅前センターは、東武東上線・ＪＲ川越線の川越駅西口から徒歩5分の場所にある事業所になります。
昨年就職人数が15名以上と、就職に強い実績があります。
| 平均利用期間 | 12〜18ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 15名以上(定員20名) |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
ウェルビー川越駅前第2センター【川越市】
ウェルビー川越駅前第3センターは、東武東上線川越駅、JR川越線川越駅東口から徒歩6分と駅からも非常に近い事業所になります。埼玉県委託・発達障害者就労支援センターのジョブセンター川越と連携した支援を行います。
| 平均利用期間 | 12〜18ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 10〜14名(定員20名) |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
ウェルビー川越駅前第3センター【川越市】
ウェルビー川越駅前第3センターは、東武東上線・ＪＲ川越線の川越駅西口から徒歩５分のビルの６階にあります。
昼食があり、就職後の定着支援も最大3年間可能な事業所です。
| 平均利用期間 | 12〜18ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 10〜14名(定員20名) |
| 就職定着率 | 80%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
Be happinessとおり町【川越市】
Be happinessとおり町は、本川越駅より徒歩5分、川越駅駅より徒歩10分で、工賃を受けることができる事業所です。
| 平均利用期間 | 6〜12ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 10-14名(定員20名) |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
就労移行支援事業所リンクス川越東口【川越市】
個別指導塾の運営で培った教育に関するノウハウと、アプリ開発などIT事業で培ったノウハウを最大限活用し、利用者の就労と定着を目標に支援を行っています。
| 昼食・交通費 | 昼食あり / 交通費あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 15名以上（定員20名） |
| 就職定着率 | 80%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
就労移行支援事業所リンクス川越西口【川越市】
利用者個々の特性や障がい、さらに希望に合わせて柔軟に対応する個別訓練を行っている施設です。用意されているプログラムも豊富で、さまざまな業種への就労支援を行っています。
| 昼食・交通費 | 昼食あり / 交通費あり |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 6～9名（定員20名） |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
ミラトレ川越【川越市】
精神保険福祉士やキャリアコンサルタントなど、さまざまな専門資格を持つスタッフがいるのが特徴です。利用者個々の事情や希望に沿ったプログラムを提供することで、高い就職率を誇っています。
| 平均利用期間 | 6～12ヵ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 10～14名（定員20名） |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
ディーキャリア川越オフィス【川越市】
ディーキャリア川越オフィスは、すべての障がいに対応している施設ですが、中でも精神障がい、発達障がいに特化しているのが特徴です。特にコミュニケーションという点を重視しており、就職後長く定着できるように支援を行っています。
| 昼食・交通費 | 昼食あり / 交通費あり |
|---|---|
| 資格取得支援制度 | MOS（Excel／Word／Power Point）ITパスポート 他 |
| 定員 | 20名 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
所沢市のおすすめ就労移行支援事業所2選
就労移行支援事業所COCOCARA 所沢オフィス【所沢市】
就労移行支援事業所COCOCARA 所沢オフィスは、所沢駅より徒歩2分で、IT・Webに特化した事業所です。
| 平均利用期間 | ~3ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 0名(定員20名) |
| 就職定着率 | 60%未満 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/難病 |
ディーキャリア所沢オフィス【所沢市】
ディーキャリア所沢オフィスは、所沢駅より徒歩5分で、障害の特性による働きづらさをフォローするプログラムと自分の価値観や適職を見極めるプログラムが充実した事業所です。
| 平均利用期間 | 6〜12ヶ月 |
|---|---|
| 昨年就職人数 | 10-14名(定員20名) |
| 就職定着率 | 90%以上 |
| 対応障害 | 精神/知的/発達/身体/難病 |
埼玉県にある大手の就労移行支援事業所の一覧
ここからは、埼玉県にある大手の就労移行支援事業所を一覧でご紹介します。大手の事業所は、プログラムや就職支援のノウハウが蓄積されているため、就職実績が豊富な傾向があります。
| サービス名 | 埼玉県にある事業所 | ポイント |
|---|---|---|
| atGPジョブトレIT・Web | 大宮 | PCは1人1台完備、教材費用は無料 3人に1人が未経験からIT職へ就職（2022年） |
| 就労移行支援manaby | 大宮 | 就職後の職場定着率は89.4%（2023年） 在宅就労率は30.5%（2023年） eラーニングでITスキルも学べる |
| ディーキャリア | 所沢｜川越｜春日部｜浦和｜その他4事業所 | 発達障害の特性に応じたコンテンツ 就職後の職場定着率は91.3%（2022年） 全国に91事業所 |
| アクセスジョブ（Access Job） | さいたま｜熊谷 | 就職人数は450名（2024年5月現在） 就職後の職場定着率は83%（2024年5月現在） 平均利用期間は半年～1年 |
| 就労移行ITスクール | 3事業所 | IT職種への就職率は41%（2021年） 就職後の職場定着率は94% 約50種類の職種に就職 |
| ニューロリワーク | 久喜｜春日部｜その他4事業所 | うつ病やメンタル不調のある方に復職・就職をサポート 復職・就職後の定着率は90.2% 生活習慣を整える科学的根拠のあるプログラム |
| ミラトレ | 3事業所 | 就職後の職場定着率は97%（2023年） 利用者の満足度は約9割（2023年） |
| ココルポート | 14事業所 | 就職者数は762名（2023年） 就職後の職場定着率は90%（2023年） |
| ウェルビー | 川越駅前センター｜川越駅前第2センター｜川越駅前第3センター｜朝霞台駅前センター｜草加駅前センター｜草加駅東口センター｜ | 全国に114事業所（2024年12月） 就職後の定着率は91%（2024年） |
| LITALICOワークス | 9事業所 | 就職者数は2,051名（2023年） 就職後の定着率は89%（2023年） |
埼玉県の就労移行支援事業所の口コミ・体験談・評判
ここでは、埼玉県の就労移行支援事業所を利用した人の体験談をご紹介していきます。
発達障害のある人（20代男性）の体験談・口コミ
通所する前は、専門学校卒業後、一般枠で就職をし、5年半勤務しました。 入社時に配属された部署では、安定して勤務する事ができましたが、部署が異動になった後は、複数の業務を臨機応変に対応する事が上手くできず、食欲不振・睡眠不足を感じた為、精神科を受診しました。そこで、ASDである事が分かりました。 障害がきっかけで前職を退職した為、再就職しても長く続かないのではないかと不安でいっぱいでした。
就労移行支援事業所に週3日、1日5時間の通所をしてみて、応募書類・面接・メール・コミュニケーションに不安があったので、「相手に伝わりやすい表現であったか？」、「自分が負担になるコミュニケーションになっていないか？」を中心にフィードバックしてもらいました。 得意分野・苦手分野が明確になり、苦手分野においては、どのような配慮が必要か知る事ができました。
うつ病・発達障害のある人の体験談・口コミ
前職をうつ病で退職してしまい、今後どのようにしようかと悩んでいた所、インターネットで「就労移行支援事業所」の存在を知りました。通所前、私は一つの職に長続きをせずに職を転々としておりました。理由としては気が散りやすく、仕事のミスが多かったためです。今回うつ病をきっかけに病院でADHDと診断され、私自身を見直す良いきっかけになりました。
就労移行支援事業所に通所することで、私は思い込みが強く衝動的に動いてしまうという特性を持っている事が分かりました。就労移行支援では、その特性を業務に支障が出ないように工夫をすることを学びました。工夫の例として私は衝動性が強い為、直ぐ決断をしない、提出物はもう一度全体に目を通す等です。 この秋、倉庫内作業の仕事が決まったため、今後は安定した業務定着に努めたいと思います。
埼玉県でおすすめの就労移行支援の選び方・比較方法
①就職実績で選ぶ・比較する
就労移行支援の利用を考えている皆さんは企業への就職を目指している人がほとんどですから、就職実績は気になるポイントかと思います。
就職実績は、「事業所に通っている人のうちどのくらいの割合が就職できているのか」や「利用し始めてからどのくらいの期間で就職したのか」といった観点から比較してみましょう。
また、働きたい業種や職種が既に決まっている場合は、「その業種・職種に就職している人がいるかどうか」も確認してみてください。
②就職後の職場定着率で選ぶ・比較する
できるだけ早く就職したいので利用期間が短い事業所がいいと考えている人もいるかもしれませんが、人によっては体調管理や自己理解に時間がかかり、思ったよりも就職活動をスタートするのが遅くなる場合もあります。
例えば、平均利用期間は短いけれど就職後の職場定着率が低い場合は、自己理解が深まる前に就職してしまって短期離職してしまった人が一定数いる可能性も考えられます。
就職後にも安定的に働き続けられるよう、ご自身にあった企業へ就職したい場合は、職場定着率がどのくらいなのかという観点で比較するのも大切になります。
③通いやすさで選ぶ・比較する
企業は求職者の勤怠の安定を重視するため、就労移行支援事業所へ継続的に安定して通所していることは就職活動でアピールポイントになります。
ですから、駅からの距離や駐車場の有無などの観点から、ご自宅から無理なく通い続けることができる範囲で事業所を選ぶのは大事なポイントになってきます。
④プログラム内容で選ぶ・比較する
就労移行支援のプログラム内容は事業所によって様々ですが、自己理解や生活リズム・日常生活の管理、ビジネスマナーなど、就職に向けたスキルを身に付けるためのサポートを行います。
こうしたプログラムに加えて、IT特化型の事業所ではプログラミングやWebデザイン等の専門的なスキルを学ぶことができるほか、障害・疾病特化型の事業所では発達障害など特定の障害や疾病に対する理解や困りごとへの対処法を身に付けることができます。
実際に体験してみるとプログラムのレベル感や雰囲気が分かるので、利用契約を結んで本格的な通所を始める前に、2〜3事業所を見学・体験してみた上で、「このプログラムをやってみたい」と思った事業所を選ぶのがおすすめです。
⑤支援制度で選ぶ・比較する
利用者の経済的な負担を減らして事業所を利用しやすくするために、昼食や交通費の補助をしている事業所もあります。
そのほかにも、資格取得の支援やPCの無料貸与、個室ブースの整備など、通いやすくするための工夫は事業所によって様々ですので、ご自身に必要な支援は何か優先度をつけて選んでみるのがおすすめです。
⑥専門スタッフで選ぶ・比較する
公認心理士や臨床心理士、キャリアカウンセラーといった資格をもつスタッフが在籍している事業所もあり、何か困りごとがあったときに相談をできる体制が整っている事業所もあります。
また、IT関連の仕事への就職を目指したい人の場合は、デザイナーやエンジニアの実務経験があるスタッフがいる事業所を選ぶのもおすすめです。
埼玉県の就労移行支援事業所をランキングから選ぶ際の注意点
インターネットでは就労移行支援事業所に関する様々なランキングが公開されています。これらのランキングを参考にして、ご自身にあった就労移行支援事業所を探すためには、いくつか注意点がありますので、ご紹介していきます。
注意点①ランキングの評価軸
ランキングがどのような基準で作成されているかは必ず確認してみてください。就職実績、プログラムの内容、交通費・昼食の補助、スタッフの資格など、就労移行支援事業所を選ぶ基準は人によって異なるため、自分にとって重要な要素が含まれているかをチェックすることが大切です。
注意点②複数の情報を比較
先ほどお伝えしたように、評価軸はランキングによって異なります。そのため、一つのランキングだけに頼らず、他のランキングや口コミ、事業所検索サイトといった複数の情報源を比較することで、より客観的な視点で事業所を選ぶことができます。
注意点③ランキングの信頼性
ランキングがどのような情報をもとに作成されているのかどうか、信頼できる情報元なのかどうかは確認しておきましょう。例えば、アフィリエイトサイトは収益を目的としているため、特定の事業所を優先的に紹介している可能性があります。中立的で信頼性の高いランキングは、第三者機関や公的機関による評価に基づいていることが多いです。
注意点④ランキングの作成日
ランキングは更新されることが多く、古い情報では現状を正しく反映していない場合がありますから、いつ時点の情報なのかは確認しておきましょう。
特に就労移行支援事業所の就職人数や就職後の職場定着率といった就職実績は、年によって違いがあるため、最新の情報をチェックしておいた方がよいでしょう。
まとめ
ここまで、埼玉県でおすすめの就労移行支援事業所をエリアごとにご紹介してきましたが、いかがでしたか。
「どの就労移行支援事業所に行けばいいのか分からない」という場合は、あなたの希望条件に応じて、探し方のヒントをご案内させていただきます。
お困りの際は、ぜひお気軽にデイゴー就労支援ナビにご相談ください。
