障害者雇用求人/ALH株式会社/一般事務・営業事務/東京都
【障がい者採用】障がい者雇用の業務推進担当
ALH株式会社

一般事務・営業事務、庶務・メールルーム、その他事務、軽作業/清掃/その他作業系職種、その他
(雇入れ直後) 【ALH株式会社 目黒オフィス】 東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル5F(受付)/8F ※変更の範囲:会社が定める事業所
4,060,000円~5,050,000円
デイゴー求人ナビ担当者のおすすめポイント
障がい者に対する合理的配慮が充実しており、勤務環境の柔軟性があります。
週2日の出社と週3日の在宅勤務が可能で、仕事と生活のバランスが取りやすいです。
年収400万円以上で、正社員登用のチャンスがあり、転勤がなく安定した職場です。
求人の特徴
仕事内容
主な職務内容
障がい者メンバーの管理や支援、業務切り出しなどに携わっていただきます。 ●業務の一例 ・メンバーの健康管理支援(面談、支援機関との連携) ・メンバーの勤怠、体調管理 ・メンバーの評価、目標設定 ・メンバーの育成、フォロー ・業務切り出し、および業務の安定稼働推進 ・メンバーの在籍出向先(SHIFT)とのメンバー情報連携 など ※多くのメンバーがグループ会社であるSHIFTに在籍出向しています。各メンバー、週1日は本社に出社しますが、オンラインやチャットでのコミュニケーションがメインです。 ※本求人につきましては週3~4日の本社出社、週1~2日のリモートワークを想定しています。 ※面接時に特性や配慮事項などを確認したうえで、必要な合理的配慮を可能な限り実施しています。 ※変更の範囲:会社が定める業務
対象となる方
学歴不問
■必須 ・社会人経験3年以上 ・事業会社、特例子会社、福祉系ビジネスなどでの障がいのある方の支援経験
・マネジメント経験 ・何らかの数字を目標に立てて業務を進めた経験 ・社会福祉士、精神保健福祉士、公認心理士、臨床心理士などの有資格者
雇用実績と配慮
雇用実績
障害への配慮
募集要項
一般事務・営業事務、庶務・メールルーム、その他事務、軽作業/清掃/その他作業系職種、その他
正社員
IT/通信
(雇入れ直後) 【ALH株式会社 目黒オフィス】 東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル5F(受付)/8F ※変更の範囲:会社が定める事業所
目黒
あり
■目黒オフィス:屋内/敷地内 禁煙 ※屋外喫煙所あり
月給制
4,060,000円〜5,050,000円
325,000円〜405,000円
※基本給:239,568〜295,848円 ※障がい者手当が含まれます(5,000~10,000円/月)。
あり
有り(年2回・3月/9月)
あり
09:00〜18:00
8時間
60分
あり
完全週休2日制
・年間有給休暇10~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ※有給平均取得日数は約11日/年
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
なし
あり 6ヶ月 試用期間の勤務条件:契約社員(給与・待遇面変更なし)
あり 65歳
通勤手当
あり
上限50,000/月
残業手当
あり
固定残業手当/月:80,432〜99,152円(固定残業時間45時間分/月 ※超過分別途支給)
住宅手当
なし
労災保険
あり
健康保険
あり
厚生年金
あり
退職金
なし
確定拠出年金
その他福利厚生
服装自由
面接はオンラインを想定しています
職場の特徴
社内の雰囲気
■障がいへの配慮 面接時に特性や配慮事項などを確認したうえで、それぞれのメンバーに必要な合理的配慮を可能な限り実施しています。勤務時間や通院などのご要望、仕事の得意・不得意について面接時にお聞かせください。なお、障がい者職業生活相談員や企業在籍型職場適応援助者も在籍しています。 ■働き方・環境 本ポジションは、週2日出社、週3日在宅勤務を想定しています。在宅勤務時においてもチャットを通じたコミュニケーションが活発で、チームビルドを意識したチーム運営をしています。
この求人に似た求人を閲覧する

職種/ポジション
一般事務・営業事務
勤務地/最寄駅
(雇入れ直後) 東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン (変更の範囲) 会社の定める範囲 / 豊洲
雇用形態
正社員
給与
年俸制
・年収 400万円〜650万円
・月収 33万3333円〜54万1666円
※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定します(半期ごとに改定あり)
※年俸制(月々に12分の1を支給。半期ごとに改定あり)
※通勤補助別途支給: 通勤取扱基準に定める日額×出勤日数
※年俸例は別途記述しております。
・年俸488万円以下の場合:時間外勤務が発生した場合は、時間外勤務手当として25%割増賃金を支給。
・年俸489~1084万円の場合:固定時間外勤務手当(月30時間)を含む。超過分については25%割増賃金を支給。
└年俸489万円の場合:基本給326,966円/月+固定時間外勤務手当80,534円/月30時間分
└年俸650万円の場合:基本給434,618円/月+固定時間外勤務手当107,049円/月30時間分
※上記年俸の内訳は内定時に提示する労働条件通知書にて明示。

職種/ポジション
一般事務・営業事務、入力・テレフォンオペレーター
勤務地/最寄駅
(雇入れ直後) 東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン (変更の範囲) 会社の定める範囲 / 豊洲
雇用形態
正社員
給与
年俸制
・年収 400万円〜500万円
・月収 33万3333円〜41万6000円
※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定します(半期ごとに改定あり)
※年俸制(月々に12分の1を支給。半期ごとに改定あり)
・年俸488万円以下の場合:時間外勤務が発生した場合は、時間外勤務手当として25%割増賃金を支給。
・年俸489~1084万円の場合:固定時間外勤務手当(月30時間)を含む。超過分については25%割増賃金を支給。
└年俸489万円の場合:基本給326,966円/月+固定時間外勤務手当80,534円/月30時間分
└年俸500万円の場合:基本給334,321円/月+固定時間外勤務手当82,346円/月30時間分
※上記年俸の内訳は内定時に提示する労働条件通知書にて明示。

職種/ポジション
一般事務・営業事務
勤務地/最寄駅
(雇入れ直後) 東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン (変更の範囲) 会社の定める範囲 / 豊洲
雇用形態
正社員
給与
年俸制
・年収 300万円〜500万円
・月収 25万円〜41万6000円
※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定します(半期ごとに改定あり)
※年俸制(月々に12分の1を支給。半期ごとに改定あり)
・年俸488万円以下の場合:時間外勤務が発生した場合は、時間外勤務手当として25%割増賃金を支給。
・年俸489~1084万円の場合:固定時間外勤務手当(月30時間)を含む。超過分については25%割増賃金を支給。
└年俸489万円の場合:基本給326,966円/月+固定時間外勤務手当80,534円/月30時間分
└年俸500万円の場合:基本給334,321円/月+固定時間外勤務手当82,346円/月30時間分
※上記年俸の内訳は内定時に提示する労働条件通知書にて明示。

職種/ポジション
一般事務・営業事務
勤務地/最寄駅
(雇入れ直後) 東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン (変更の範囲) 会社の定める範囲 / 豊洲
雇用形態
正社員
給与
年俸制
・年収 300万円〜500万円
・月収 25万円〜41万6000円
※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定します(半期ごとに改定あり)
※年俸制(月々に12分の1を支給。半期ごとに改定あり)
・年俸488万円以下の場合:時間外勤務が発生した場合は、時間外勤務手当として25%割増賃金を支給。
・年俸489~1084万円の場合:固定時間外勤務手当(月30時間)を含む。超過分については25%割増賃金を支給。
└年俸489万円の場合:基本給326,966円/月+固定時間外勤務手当80,534円/月30時間分
└年俸500万円の場合:基本給334,321円/月+固定時間外勤務手当82,346円/月30時間分
※上記年俸の内訳は内定時に提示する労働条件通知書にて明示。

職種/ポジション
一般事務・営業事務、入力・テレフォンオペレーター
勤務地/最寄駅
(雇入れ直後) 東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン (変更の範囲) 会社の定める範囲 / 豊洲
雇用形態
正社員
給与
年俸制
・年収 300万円〜500万円
・月収 25万円〜41万6000円
※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定します(半期ごとに改定あり)
※年俸制(月々に12分の1を支給。半期ごとに改定あり)
・年俸488万円以下の場合:時間外勤務が発生した場合は、時間外勤務手当として25%割増賃金を支給。
・年俸489~1084万円の場合:固定時間外勤務手当(月30時間)を含む。超過分については25%割増賃金を支給。
└年俸489万円の場合:基本給326,966円/月+固定時間外勤務手当80,534円/月30時間分
└年俸500万円の場合:基本給334,321円/月+固定時間外勤務手当82,346円/月30時間分
※上記年俸の内訳は内定時に提示する労働条件通知書にて明示。

職種/ポジション
一般事務・営業事務、その他事務
勤務地/最寄駅
(雇入れ直後) 東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン (変更の範囲) 会社の定める範囲 / 豊洲
雇用形態
正社員
給与
年俸制
・年収 300万円〜420万円
・月収 25万円〜35万円
※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定します(半期ごとに改定あり)
※年俸制(月々に12分の1を支給。半期ごとに改定あり)
・年俸488万円以下の場合:時間外勤務が発生した場合は、時間外勤務手当として25%割増賃金を支給。
・年俸489~1084万円の場合:固定時間外勤務手当(月30時間)を含む。超過分については25%割増賃金を支給。
└年俸489万円の場合:基本給326,966円/月+固定時間外勤務手当80,534円/月30時間分
└年俸500万円の場合:基本給334,321円/月+固定時間外勤務手当82,346円/月30時間分
※上記年俸の内訳は内定時に提示する労働条件通知書にて明示。
他の条件で探す
勤務地から探す
職種から探す
雇用形態から探す
雇用実績から探す
求人の特徴から探す
障害への配慮事項から探す
業種から探す
【障がい者採用】障がい者雇用の業務推進担当
ALH株式会社